Personalvermittlung für den Mittelstand
Wir übernehmen die komplette Suche nach Ihrer neuen Fachkraft – von der Anforderungsanalyse bis zum ersten Arbeitstag. Sie lernen nur Menschen kennen, die fachlich, menschlich und regional zu Ihrem Betrieb passen.
Ihr Vorteil
Sie konzentrieren sich auf Ihr Tagesgeschäft – wir übernehmen Suche, Ansprache, Auswahl und Abstimmung bis zur Unterschrift.
Jede Kandidatin und jeder Kandidat wird von uns persönlich interviewt, bevor Sie ein Profil sehen. So sparen Sie sich Gespräche, die nicht passen.
Wir achten auf Pendeldistanz, Schichtmodelle und Lebenssituation. So entstehen Arbeitsverhältnisse, die auch nach der Probezeit halten.
Vom Erstgespräch bis zum Start haben Sie eine Person, die Ihren Betrieb kennt und schnell reagiert – keine Hotline, kein Ticketsystem.
Unser Vorgehen
Bevor wir suchen, verstehen wir, was die Stelle wirklich ausmacht: Team, Arbeitsweise, Entwicklungsmöglichkeiten und das, was Sie als Arbeitgeber auszeichnet.
Ablauf
Wir klären Stelle, Team, Standort und Anforderungen – kostenlos und unverbindlich.
FMOS gleicht Ihr Profil mit unserem Pool ab, parallel sprechen wir passende Fachkräfte direkt an.
Sie erhalten geprüfte Profile mit unserer Einschätzung und sprechen nur mit Menschen, die passen.
Wir begleiten Vertrag, Kündigungsfrist und Start – damit Ihre neue Fachkraft gut ankommt.
FAQ
Sie haben eine andere Frage? Rufen Sie uns an oder buchen Sie direkt ein Erstgespräch.
Die Konditionen besprechen wir transparent im Erstgespräch – abhängig von Position und Umfang. Das Erstgespräch und die Arbeitsmarkt-Analyse sind für Sie kostenlos.
Gewerbliche und technische Fachkräfte sowie Pflege- und Gesundheitsberufe – vom Facharbeiter über Meister bis zur Teamleitung.
So viele wie nötig, so wenige wie möglich: Sie erhalten nur Profile, die wir persönlich geprüft haben und für passend halten – meist eine kleine, gut begründete Auswahl.
Dann suchen wir weiter. Die Details – etwa zu Nachbesetzungen innerhalb der Probezeit – halten wir vorab gemeinsam fest.
Ja, auf Wunsch. Eine exklusive Zusammenarbeit sorgt für eine konsistente Ansprache am Markt und schützt Ihre Arbeitgebermarke.
Kostenlose Arbeitsmarkt-Analyse
Nennen Sie uns Position und Standort – wir zeigen Ihnen kostenlos, wie viele passende Kandidat:innen im Umkreis verfügbar sind.
z. B. Elektroniker · 01069 DresdenAnalyse anfordern →✓ Unverbindlich ✓ Kostenlos ✓ Persönliche Auswertung
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Lassen Sie uns in 15 Minuten herausfinden, wie wir Ihre offenen Stellen besetzen.